İsteğe bağlının Bağ-Kura sayılması sizi olumsuz etkilemeyecek

07.11.2008

Arşiv Arama

Önceki Sayfa

1 Aralık 2006 da SSK ya isteğe bağlı sigortaya prim ödemeye başladım. Ve aralıksız ödüyorum. Bugüne kadar toplam 4.119 gün prim ödemem var. Sorularım şunlar:

1)5150 günü tamamlamaya 1031 günüm var. 4/a lı durumum devam eder mi? İsteğe bağlı ödemeye devam etmeli miyim?

2)Kasım 2007 de SSK lı çalıştığım işten hamileyken düşük tehdidinden ötürü ayrıldım.
Mart 1998 de doğum yaptım. Doğumu SSK hastanesinde yaptım. İşyerim faaliyette her şeyi belgeleyebilirim. Doğum borçlanması hakkım var mı? Ne yapmalıyım?

Gülsen Köser

Cevap: 1) Emekli olmak için; 20 yıl sigortalılık süresi, 5150 gün prim ödeme ve 43 yaş şartlarına tabisiniz. Sorunuzda da belirttiğiniz gibi 1031 gün daha prim ödeyerek prim ödemenizi 5150 güne tamamlayacağınız tarihte emekli olabilirsiniz.1 Ekim 2008 den sonra isteğe bağlı prim ödemeleri 4/b sigortasına(eski adıyla Bağ-Kura) sayılacak. Son yedi yılda fazla prim ödenen kurumdan emekli olunduğundan, son yedi senesinde isteğe bağlı sigortaya 1260 gün ve daha fazla prim ödeyenler, Bağ-Kur şartlarıyla emekli olacaklar. Ancak, emekli olmak için ödemeniz gereken prim gün sayısı, 1260 günden az olduğu için, isteğe bağlı prim ödemesinin 4/b sigortasına(eski Bağ-Kur) sayılacak olmasından olumsuz etkilenmeyeceksiniz. 1031 gün eksiğinizi isteğe bağlı sigortaya ödeseniz de, 4/a sigortasından(eski adıyla SSK dan) emekli olabileceksiniz.

2) İşten ayrılma tarihinizi sanırın Kasım 1997. Çünkü; doğum nedeniyle Kasım 2007 de işten ayrılıp, Mart 1998 ade doğum yapmak mümkün değil. Doğum nedeniyle Kasım 1997 de işten ayrılmış, doğum sonrası 2 yıl süre ile çalışmamışsanız ve bu durumu işverenden alacağınız onaylı bir belge ile kanıtlayabiliyorsanız, doğum borçlanması yaparak 2 yıl(720 gün) kazanabilirsiniz. İşverenden onaylı belge alıp, bulunduğunuz yerdeki Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğüne yazılı borçlanma başvurusu yapmanız gerekiyor.

Aylık 212.90 YTL nin altında geliri olan prim ödemeden sağlık yardımı alacak

Soru: 1 Ekim 2008 ‘de 18 yaşında olan çocuklar, muhtaçlık belgesiyle evlenene, ya da sigortalı olana kadar ana ve babasının sağlık sigortamızdan faydalanabiliyor mu? 1 Ekimde 18 yaşından küçük olanları, eski yasaya tabi mi? Yani okumuyorsa muhtaçlık belgesiyle bizim sağlık sigortamızdan yararlanabiliyorlar mı? Daha açık sorayım. Çocuklarımız okursa, 25 yaşına kadar deniyor. 25 yaşından sonra erkeklerin işi yoksa muhtaçlıktan yararlanıyor mu? Kızlarımızda okuyup 25 inden sonra evlenene, ya da çalışana kadar bizim sağlık sigortamızdan muhtaçlık belgesiyle faydalanır mı? Faydalanamaz mı?

Metin Ayan

Cevap: Yeni Yasanın yürürlüğe girdiği 1 Ekim 2008 den itibaren 18 yaşını doldurana kadar tüm çocuklar, ana ve babalarının sigortalı olup olmadığına bakılmaksızın prim ödemeden sağlık yardımı alacaklar. Ancak, 18 yaşını dolduran ve eğitimine devam etmeyen çocuklar, genel sağlık sigortalısı sayılacak ve prim ödeyerek sağlık yardımı alacak. Ancak, aile içinde kişi başında düşen aylık gelir asgari ücretin 1/3 ünden(bu tutar yıl sonuna kadar 212.90 YTL dir) az olanlar, prim ödemeden sağlık yardımı alacaklar. Çocuklarınız aylık geliri 212.90 YTL nin altındaysa prim ödemeden sağlık yardımı alacaklar.

Sağlık priminin tutarı ailenin gelirine göre değişiyor

Soru: Benim size sorum, 1989-2001 yıllarında SSK 'lı olarak çalıştım. 2001 yılında evlenip işten ayrıldım. 2002-2007 yılları arasında da isteğe bağlı sigortaya prim ödedim. Şuan isteğe bağlı ödemiyorum. Eşimin sağlık güvencesi yok. Emeklilik için prim günlerimi tamamladım. Yaşımı bekliyorum. Eşim, çocuklarım ve ben nasıl sağlık yardımı alabiliriz? Konu hakkında cevabınızı bekliyorum.

Gülşen Demir/İstanbul

Cevap: Yeni yasanın yürürlüğe girdiği 1 Ekim 2008 den itibaren çalışsın çalışmasın, geliri olsun, olmasın herkes genel sağlık sigortası kapsamına alındı. Çocuklar 18 yaşını doldurana kadar ana ve babalarının sigortasına bakılmaksızın prim ödemeden sağlık yardımı alacaklar. Çocuklardan eğitim yapanlar, orta öğrenimde 20, yüksek öğrenimde 25 yaşını doldurana kadar ana veya babasının sigortasından sağlık yardımı alabilecekler. Siz veya eşiniz adına genel sağlık sigortası primi ödemeniz halinde, eşiniz, siz ve belirtilen şartları taşıyan çocuklarınız sağlık yardımı alabilir.

Ödenecek Genel Sağlık Sigortası Priminin tutarı, ailenin gelirine göre değişiyor. Aile içinde kişi başına düşen aylık gelirin toplamı;

-Asgari ücretin 1/3 ünden(yılsonuna kadar bu tutar 212.90 YTL dir) az olanlar prim ödemeden sağlık yardımı alacaklar. -Asgari ücretin 1/3 ü ile asgari ücret arasında olanlar asgari ücretinin 1/ 3 nün yüzde 12 si kadar(bu tutar yılsonuna kadar 25.52 YTL dir),

-Asgari ücret ile asgari ücretin iki katı arasında olanlar asgari ücretin yüzde 12 si kadar(bu tutar yılsonuna kadar 76.64 YTL dir),

- Asgari ücretin iki katından fazla olanlar ise, asgari ücretin iki katının yüzde 12 si kadar( bu tutar yılsonuna kadar 153.28 YTL dir) prim ödeyecekler.

SSK dan 5750 Bağ-Kurda 7200 gün prim ödeyerek emekli olabilirsiniz

Soru:11 Nisan 1958 doğumlu bayanım. SSK girişim 1 Kasım 1994 ‘de başlamıştır. Bu tarihten itibaren 214 gün prim ödemesi yapılmış olup, 20 Kasım 1995 de SSK dan çıkışım verilmiştir. 1 Kasım 1999 tarihinden bu yana isteğe bağlı SSK ’lı olarak prim ödüyorum. Çalışarak ve isteğe bağlı prim ödemelerimin toplamı 3454 gündür. Son kanuna göre 1 Ekim itibariyle İsteğe bağlı SSK lılar, Bağ-Kur lu olmuş. SSK lı olarak emekli olmanın daha avantajlı olduğunu düşündüğüm için, SSK dan emekli olmak istiyorum. Sorularım şunlar:

1)Şayet SSK dan emekli olmam mümkün ise, ne kadar süre daha isteğe bağlı prim ödemesi yapıp, ne kadar süre bir işyerinde sigortalı olarak çalışmam gerekiyor?Bir iş yerinde sigortalı olarak çalışsam daha önce emekli olur muyum?

2)Bağ-Kur’lu olarak prim ödemelerine devam etsem, ne zaman emekli olabilirim?

3)Yaş haddinden emekli olabilmek için kaç gün prim ödemem ve kaş yaşını doldurmam gerekiyor? Bu konularda beni aydınlatmanızı rica ederim.

Nuray Mızrak/İzmir

Cevap:1) Emekli olmak için; 20 yıl sigortalılık süresi, 5750 gün prim ödeme ve 51 yaş şartlarına tabisiniz. 2296 gün daha prim ödeyerek, 3454 gün olan prim ödemenizi 5750 güne tamamlayacağınız tarihte emekli olabilirsiniz(ara vermeden prim öderseniz Nisan 2015 de). Yeni yasanın yürürlüğe girdiği 1 Ekim 2008 tarihinden itibaren, isteğe bağlı prim ödemeleri Bağ-Kura sayılacak. Bağ-Kur şartlarına tabi olmamak için, prim eksiğinizin 2130 gününü/(41 ayını) isteğe bağlı ödedikten sonra, kalan 1066 günü SSK lı bir işte çalışarak ödemelisiniz. SSK lı bir işte çalışarak erken emekli olmanız söz konusu olamaz. Prim eksiğinizin tamamını bir iş yerinde çalışarak ödeseniz de, yine aynı tarihte emekli olabilirsiniz.

2) Bağ-Kur isteğe bağlı sigortadan emekli olmak için; 20 tam yıl(7200 gün) prim ödeme ve 55 yaş şartlarına tabisiniz. 3746 gün daha prim ödeyerek prim ödemenizi 7200 güne tamamlayacağınız tarihte emekli olabilirsiniz.

3) 146 gün daha prim ödeyerek, prim ödemenizi 3600 güne çıkartmanız şartıyla, 56 yaşınızı dolduracağınız 11 Nisan 2014 tarihinde, SSK dan kısmi yaşlılık aylığı ile emekli olabilirsiniz.

7000 gün prim ödeme ve 58 yaş şartlarına tabisiniz

Soru: 4 Ocak 2000 tarihinde SSK ya girişim yapıldı. Bugüne kadar 2991 gün prim ödemem var. Ne zaman emekli olabilirim? Yeni yasa kapsamına alınıyor muyum?

Berke

Cevap: Sizin gibi, 8 Eylül 1999 tarihinden sonra sigortalı olanlar emekli olmak için; 7000 gün prim ödeme ve 58 yaş şartlarına tabi bulunuyor. 4009 gün daha prim ödeyerek, 2991 gün olan prim ödemenizi 9000 güne tamamlayacağınız tarihte, 58 yaşınızı da dolduruyorsanız bu tarihte emekli olabilirsiniz. Doldurmuyorsanız 58 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz.

Kurum sigorta başlangıç tarihinden önceki doğumlar için borçlanmaya izin vermiyor

Soru: 8 Mart 1964 doğumluyum. 29 Ocak 1993 den itibaren sigortalı olarak çalışmaya başladım. Şuan da isteğe bağlı sigortalıyım. Bugüne kadar 5330 prim ödemem var. 19 Ekim 1981 ve 10 Eylül 1984 tarihlerinde sigortalı olmadan önce 2 doğum yaptım. Çocuklarım yaşıyor. Doğum borçlanması yaparak, sigorta başlangıç tarihimi 4 yıl geriye aldırabilir miyim? Borçlanma yapabilirsem ne zaman? Yapmazsam ne zaman emekli olabilirim? Ve borçlanma yapmak için hangi işlemleri yapmam gerekir?

Satı Usluca

Cevap: Sosyal Güvenlik Kurumunun 28 Eylül 2008 Pazar günü yayımladığı doğum borçlanmasının usul ve esaslarını belirleyen tebliğe göre, ilk defa sigortalı olunduğu tarihten sonra doğum yapan, doğum nedeniyle işten ayrılan ve doğumdan sonraki iki yıl süresince sigortalı bir işte çalışmayan ve bu durumu işverenden alacağı onaylı belge ile kanıtlayanlar doğum borçlanması yapabilecek. Kurumun yayınladığı tebliğe göre; sigorta başlangıç tarihinden önce doğum yapanlar doğum borçlanması yapamıyor. Söz konusu tebliğe göre, sigorta başlangıç tarihinden önceki doğumlarınız için borçlanma yapamazsınız. Ancak, tebliğ yasaya aykırı. Çünkü Yasa da doğum borçlanmasından yararlanmak için, doğum tarihine ilişkin bir şart yok. İş Mahkemesine dava açarsanız, yargı yoluyla iki doğumunuz için borçlanma hakkı alıp 4 yıl(1440 gün) kazanabileceğinizi düşünüyoruz.

Emekli olmak için; 20 yıl sigortalılık süresi, 5600 gün prim ödeme ve 49 yaş şartlarına tabisiniz. 270 gün daha prim ödeyerek, 5330 gün olan prim ödemenizi 5600 güne tamamlamanız şartıyla, 49 yaşınızı dolduracağınız 8 Mart 2013 tarihinde emekli olabilirsiniz.

Bir doğum için borçlanma bedeli 4.903 YTL dir

Soru: 15 Temmuz 1968 doğumluyum. 29 Nisan 1981 sigorta girişliyim. 4200 günüm var. 24 ay doğum borçlanmasını ödemek istiyorum. Peşin ne kadar ücret ödemem gerekiyor? Yılbaşından sonra ödeyeceğim fiyat değişir mi?

Sevim Alsaç

Cevap: Sosyal Güvenlik Kurumunun doğum borçlanmasının usul ve esaslarını belirleyen tebliğe göre, ilk defa sigortalı olunduğu tarihten sonra doğum yapan ve doğum nedeniyle işten ayrılan ve doğumdan sonraki iki yıl süresince sigortalı bir işte çalışmayan ve bu durumu işverenden alacağı onaylı belge ile kanıtlayanlar doğum borçlanması yapabilecek. Sigorta başlangıç tarihinden önceki doğumlar için borçlanma yapılamayacak.

Bu şartları taşıyorsanız bir doğum için borçlanma yaparak 2 yıl(720 gün) kazanabilirsiniz. Yılsonuna kadar borçlanma yapmanız halinde, 720 gün için 4.903 YTL borçlanma bedeli ödemeniz lazım. Yeni yılda asgari ücret artacağından borçlanma bedeli de artacak.

İktisadi Dayanışma Gazetecilik Matbaacılık ve Danışmanlık Ltd. Şti - Türkiye' nin En Büyük Mevzuat Portalına Hoş Geldiniz.

Ekrem Sarısu

Okunma: 2573

Diğer Yazıları

Yazarın En Çok Okunan 5 Yazısı