|
Yüksek olan aylığın tamamını az olanın
yarısını alabilirsiniz
Ekrem Sarısu - 03 Şubat 2009 Salı - Posta
Soru: 11 Aralık 1964 doğumluyum. SSK giriş
tarihim 1 Mayıs 1981. İşten ayrılma tarihim 2003 olup, bugüne kadar toplam 5450
gün prim sayısı bulunmaktadır. Size sorum ne zaman emekli olabilirim? Öğrenmek
istediğim 1993 yılında iş kazası geçirdim. SSK bana kısmi maaş veriyor kazadan
dolayı. Emekli olduğum zaman bu maaş kesilir mi? Yoksa emeklilik maaşı ve kısmi
maaşı yani ikisini de birlikte alabilir miyim?
Şeref Kaya
Cevap: Emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5075 gün prim ödeme ve 46
yaş şartlarına tabisiniz. Prim ödemeniz yeterli olduğundan bundan sonra prim
ödemeseniz de 46 yaşınızı dolduracağınız 11 Aralık 2010 tarihinde emekli
olabilirsiniz. Emekli olduğunuz da emekli aylığınız ile iş kazasından dolayı
almakta olduğunuz sürekli iş görmezlik gelirinden tutar itibariyle yüksek olanın
tamamı ile az olanın yarısını alabilirsiniz.
7000 prim 60 yaş şartıyla emekli olacaksınız
Soru 1982 doğumluyum. 1998 yılında lise öğrenimimde Kocaeli Tüpraş rafinerisinde
staj yaptım. Numaramı bu tarihte aldım. Ama malum prim yatırılmadığından dolayı
emekli olacağım süremi tespit edemiyorum. 2006 Mayısta Bağ-Kur’a kayıt oldum.
Bağ-Kur primlerimi ödedim. 13 Ağustos 2007’de başka bir işte çalışmaya başladım
halen çalışmaktayım. 2005 Şubat ayında askere gittim. Askerlik sürem 15 ay. Ne
zaman emekli olabilirim? 1998’de yürürlükteki kanuna mı tabiyim yoksa SGK’ ya
günün yattığı tarihteki Mayıs 2006 kanuna mı tabiyim?
Gökhan KARTAL
Cevap: Staj döneminde kişileri emekli eden uzun vadeli sigorta kollarına prim
ödenmediğinden, emeklilik açısından başlangıç sayılmıyor. Bu dönemde verilen
sigorta sicil numarası ve kartının emekli olana kadar kullanılması haklı olarak
sigortalıyı yanıltıyor. Emeklilik için başlangıç tarihi olarak, Mayıs 2006
dikkate alınacaktır. SSK de bu başlangıç tarihinde göre emekli olmak için; 7000
gün prim ödeme ve 60 yaş şartlarına tabisiniz. Prim ödememelerinizi 7000 güne
tamamlamanız şartıyla 60 yaşınız dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz.
Askerliğinizi borçlanırsanız yaş şartı 54 den 53 e düşer
Soru: 9 Nisan 1971 doğumluyum. Sigorta başlangıcım Şubat 1993 dür. SSK ya ödenen
toplam primim 5484 gündür. Emekli olmak için 7000 iş gününe mi tabiyim? Askerlik
süresini borçlanırsam ne zaman emekli olabilirim?
Cumhur Akbulut
Cevap: Emekli olmak için 7000 güne tabi değilsiniz. 23 Mayıs 2002 tarihi
itibariyle sizin gibi 8 yıldan fazla 9.5 yıldan az süredir sigortalı olanlar
emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5675 gün prim ödeme ve 54 yaş
şartlarına tabi bulunuyor. 191 gün daha prim ödeyerek 5484 gün olan prim
ödemenizi 5675 güne tamamlamanız şartıyla 54 yaşınızı dolduracağınız 9 Nisan
2025 de emekli olabilirsiniz.
Şayet askerliğinizi sigorta başlangıç tarihinden önce yapmışsanız borçlanmanız
halinde sigorta başlangıç tarihiniz askerlik süreniz kadar(16 ay kabul
edilmiştir) geri gider ve emekli olmak için 5600 gün prim ödeme ve 53 yaş
şartlarına tabi olursunuz. Askerlik borçlanmasıyla prim ödemeniz yeterli
olacağından bundan sonra prim ödemeseniz de 53 yaşınızı dolduracağınız 9 Nisan
2024 de emekli olabilirsiniz.
Yetim aylığı alan sağlık yardımı da alır
Soru: 1979 doğumlu bayanım.1 Ocak 2005 tarihinde SSK lı olarak işe
başladım.Ağustos 2007 yılında işi bıraktım.Şu an çalışmadığım için babamın
emekli sandığı üzerinden sağlık hizmetlerinden faydalanmaktayım.İlerde SSK lı
olarak işe girip çalışmaya başlarsam tekrar SSK dan faydalanacağım için tekrar
işi bırakmam durumunda sigortalı olamayacağımdan dolayı tekrar babamın emekli
sandığı üzerinden sağlık hizmetlerinden faydalanabilir miyim?
Serkan
Cevap: Yeni yasanın yürürlüğe girdiği 1 Ekim 2008 tarihi itibariyle ana veya
babalarının sigortasından sağlık yardımı almakta olan kız çocukları;
durumlarında değişiklik olana kadar,
(sigortalı bir işe girip çalışmaya başlayana veya evlendiği tarihe kadar) ana ve
babalarının sigortasından sağlık yardımı almaya devam edecekler. Nitekim sizde
yetim aylığı alan biri olarak babanızın sigortasından sağlık yardımı
alıyorsunuz. Yetim aylığını emekli sandığından aldığınızdan, sigortalı çalışanız
da yetim aylığınız kesilmez. Ancak, sağlık yardımı kendi sigortanızdan
alırsınız. İşsiz kalmanız halinde ise, babanızın sigortasından sağlık yardımı
almaya başlarsınız.
Doğum borçlanması için 300 gün içinde doğum yapmak gerekiyor
Soru: Eşimle ilgili sorum olacak. Eşim 24 Mart 1970 doğumlu. Sigortalı olarak
çalışmaya 2 Eylül 1982 tarihinde başlamış. 1082 sigorta günü ödedikten sonra
isteğe bağlıda 13 aydır ödüyoruz. Yaklaşık 1500 gün toplam ödememiz var. 1 Ekim
2008 den sonra isteğe bağlı Bağ-Kurlu olmuşuz yasa gereği. Eşim daha ne kadar
prim ödeyecek? ve ne zaman emekli olur. SSK dan emekli olmak için ne
yapmalıyız,bizim için hangi kurum avantajlı olur. Devlet emekli ederken son 7
yılı dikkate alıyormuş, hangi kurumdan fazla prim ödemen varsa oradan emekli
ediyormuş. Bizi bilgilendirmenizi bekliyoruz. Birde eşim 1991 ve 1992 de iki
doğum yaptı bunları borçlanabilir miyiz? Bu tarihlerde eşim çalışmıyordu.
Metin Acar
Cevap: Eşiniz emekli olmak için; 20 yıl sigortalılık süresi, 5000 gün prim ödeme
ve 40 yaş şartlarına tabi. 3500 gün daha prim ödeyerek 1500 gün olan prim
ödemesini 5000 güne tamamlayacağı tarihte emekli olabilir. Eşiniz gibi 1 Ekim
2008 den önce sigortalı olanlar primi ödenmiş son 7 yılda fazla prim ödediği
kurumdan emekli oluyor. Eşinizin SSK şartlarıyla emekli olabilmesi için, 3500
gün priminin 74 ayını(2220 gün) isteğe bağlı ödedikten sonra, kalan 1280 gün
primini isteğe bağlıdan çıkıp sigortalı bir işte çalışarak ödemeli. Yasaya göre
eşiniz 2 doğumu içinde borçlanma yaparak 4 yıl(1440 gün) kazanabilir. Ancak
Sosyal güvenlik Kurumu yayımladığı genelgede doğum borçlanması yapabilmek için,
doğum nedeniyle işten ayrılmak veya işten ayrılma tarihinden itibaren 300 gün
içinde doğum yapma şartını arıyor. Ayrıca, doğumdan sonra 2 yıl süresince
sigortalı olarak çalışmamış olmak gerekiyor. Eşiniz işinden ayrıldığı
tarihlerden itibaren 300 gün içinde doğum yapmış ve doğum sonrasında 2 yıl
süresince sigortalı olarak çalışmamışsa doğum borçlanması yapabilir.
İsteğe bağlı sigortalının ameliyat masraflarını sigorta karşılar
Soru: İsteğe bağlı sigorta ile ameliyat masrafları karşılanır mı?
Orhan Soyuçok
Cevap: Yeni yasa ile 1 Ekim 2008 tarihinden itibaren isteğe bağlı sigortalılar
genel sağlık sigortası kapsamına alındı. En az 30 gün prim ödemesi olan ve prim
borcu bulunmayan isteğe bağlı sigortalılar sağlık yardımı alabiliyor. İsteğe
bağlı sigortalı Genel Sağlık Sigortası kapsamında ameliyat olabilir. Ameliyat
öncesi ve sonrası gerekli olan sağlık yardımlarından yararlanır.
Ocak ayı primini de ödemeniz gerek
Soru:2002 yılı ile 2008 yılları arasında tarım sigortası ödedim. Prim gün sayımı
tamamladığım halde emekliliğimi 40 yaşımı 23 Ağustos 2009 da tamamladığımdan
tarım sigortamı durdurmam gerekti. Aralık ayında dilekçe veremediğim için
tahsisatı hak edeceğim Ağustos ayına kadar prim ödemem gerektiği söylendi.Ocak
ayının 30 ve 31 günlerinde tarım sigortasını durdurmak için sigorta girişi yapıp
çalışmaya başladım. Ocak ayına ait tarım sigortası primini ödemem gerekir mi?
Adem İncetepe
Cevap: Sosyal güvenlik kuruluşlarına tabi olarak çalışmaya başlanların tarım
işçileri sigortalılığı, prim veya kesenek kesilmeye başladığı tarihten itibaren
sona erer. 30 Ocak ta çalışmaya başladığınıza göre Tarım işçileri sigortanızda
30 Ocak 2009 da sona erdiğinden Ocak ayı primini ödemeniz gerekiyor.
60 aydan fazla olmayan prim borçları silinmiyor
Soru: Babam 27 Mart 1953 doğumlu, 31 Ağustos 1992 yılında Bağ-Kur'a kayıt oldu.
30 Ocak 2009 günü Bağ-Kur'a kayıt sildirme için gittiğimiz de 31 Mart 2006'
tarihinde Bağ-Kur terk edildiğini bu zamana kadar 45 ay olduğunu ve
silinemeyeceğini söylüyor, terk gerekçesi olarak SSK ya geçiş gösteriliyor, bu
Bağ-Kur borcunu sildirmemiz mümkün müdür?
Halim Özkan
Cevap: Bağ-Kura 30 Nisan 2008 tarihi itibariye 5 yıldan(60 aydan) fazla süre
prim borcu olanların borçları siliniyor. Babanızın prim borcu 60 aydan fazla
olmadığından, maalesef borcu silinmez.
Prim ödemelerinizi 5450 güne tamamlamalısınız
Soru: Doğum tarihim 18 Aralık 1965, SSK giriş tarihim 1 Aralık 1989 dür. Bugüne
kadar 1860 gün prim ödemem var. Askerliğimi 7 Mart 1985 tarihinde, 18 ay yaptım.
Askerlik süremi borçlanırsam ne zaman emekli olabilirim?
Çetin Ünsal
Cevap: Askerliğinizi sigorta başlangıç tarihinizden önce yaptığınızdan
borçlanmanız halinde, sigorta başlangıç tarihiniz 18 ay geri giderek emekli
olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5450 gün prim ödeme ve 51 yaş şartlarına
tabi olmanızı sağlar. 3050 gün daha prim ödeyerek 2400 gün olan prim ödemenizi
5450 güne tamamlayacağınız tarihte emekli olabilirsiniz.(ara vermeden prim
öderseniz Temmuz 2017 ayı sonunda)
Tüm çalışma süreleriniz için kıdem tazminatı almanız gerekir
Soru: 2000 yılının 8. ayında çalışmaya başladığım iş yerinden 2003'ün 7.ayında
emekliye ayrıldım. Hiç bir tazminat almamaksızın halen bu iş yerinde
çalışmaktayım. Yeni çıkan yasaya göre sosyal sigortalara sigortam ödenmektedir.
Şu gün itibari ile iş yerinden ayrılırsam veya çıkışımı verirsem, bu iş yerimden
her hangi bir tazminat talebinde bulunabilir miyim? Geçmişe dönük haklarımı ne
şekilde talep edebilirim? Bu konuda yardımcı olmanızı rica ederim.
A.Haydar Çinar
Cevap: Emekli olduğunuz kurumda sosyal güvenlik destek primi ödeyerek
çalıştığınız anlaşılıyor. Kıdem tazminatı hesabına iki çalıma döneminiz var.
Birincisi emekli olduğunuz tarihte almanız gereken kıdem tazminatı. Çalışmaya
başlamanız tarihte başlayan ve emekli olduğunuz tarihte sona eren dönem için
emekli olduğunuz tarihte kıdem tazminatı almanız gerekirdi. Ancak, emekli
olurken almamamız kıdem tazminatınızı alamayacağınız anlamına da gelmiyor.
Tazminatınızı her zaman talep edebilirsiniz. Diğer de emekli olduktan sonra
tekrar çalışmaya başladığınız tarihte başlayan ve işten ayrılacağınız tarihe
kadar olan döneme ilişkin kıdem tazminatınız. Emeklilik döneminde çalışanlar
ikinci defa emekli olmayacağından, bu döneme ilişkin kıdem tazminatını alabilmek
için işverenin işten çıkartmasını beklemeleri gerekiyor. Çünkü kendi isteği ile
ayrılanın, kıdem tazminatı hakkı bulunmuyor. Sonuç olarak emekli olduğunuz
tarihte almadığınız kıdem tazminatınızı 10 yıl içinde faiziyle birlikte
istemeniz mümkün. Emeklilik dönemindeki çalışmanız içinde işveren işten
çıkartırsa kıdem tazminatı alabilirsiniz. Sonuç olarak tüm çalışma dönemi için
tazminat alabilirsiniz. Ancak emeklilik dönemindeki çalışmanız için, işten
kendiniz ayrılırsanız tazminat alamazsınız.
İktisadi Dayanışma
Gazetecilik Matbaacılık ve Danışmanlık Ltd.Şti
- Türkiye' nin En Büyük Mevzuat Portalına
Hoş Geldiniz. |