|
|
|
|
|
Şirket takip edilmeden vergi borcu ortaktan istenemez |
|
28.08.2009 |
|
| ||
|
Şirket takip edilmeden vergi borcu ortaktan
istenemez Ekrem Sarısu - 28 Ağustos 2009 Cuma - Posta Soru: Ortağı olduğum limitet şirketin ortaklık hissesiniz 2008 de devrederek, ortaklıktan ayrıldım. Şirketin ödenmediği 2005-2008 yıllarına ilişkin vergi borçları için ödeme emri tebliğ ettiler. Şirket faaliyetine devam ediyor elinde malı mülkü varken, şirketten istenmeyerek ortaklığından ayrıldığım halde vergi borcunu benden istemeleri yasal mı? Borç ödeme yükümlülüğüm var mı? BAHRİ Cevap: Ortak olduğunuz dönemdeki şirketin ödenmeyen vergi borcundan ortaklık hisseniz oranında sorumlusunuz. Ancak, limitet şirketin ödenmeyen vergi borcunun ortaktan aranabilmesi için öncelikle borcun şirket bünyesinden aranması ve şirketin borcu ödemekten aciz olduğunuzun tespit edilmesi lazım. Daha sonra, varsa kanuni temsilci sıfatıyla şirket müdürüne gidilmesi ve şirket müdüründen de aranması gerekir. Şirket bünyesinden ve kanuni temsilciden tahsil edilemeyen bir vergi borcu kalırsa, hisseleri oranında ortaklara gidilebilir. Sorunuzda şirketin mal varlığı olduğundan bahsettiğinize göre, vergi borcu şirketten aranmadan sizin peşinize düşmüşler. Muhtemelen hisseniz oranında değil, borcun tamamını istiyorlar. Belirttiğimiz gerekçelerle tebliğ edilen ödeme emrine 7 gün içinde Vergi Mahkemesine dava açın. Asgari geçim indirimini ücretle birlikte ödemeyen işverene ceza kesilir Soru: İşveren, ücretimizden kestiği halde, vergi iadesi yerine getirilen asgari geçim indirimini ödemiyor. İşveren böyle bir şeyi nasıl rahatça yapabiliyor? Bunun bir cezası yok mu? Hakkımızı almamız için ne yapmamız lazım? Mücahit ERDEN Cevap: 265 sayılı Gelir Vergisi Genel Tebliğine göre; İşveren; çalışanların ücretinden kestiği gelir vergisinden mahsup ettiği(düştüğü) asgari geçim indirimini, o ayki ücretle birlikte nakden işçiye ödemek zorunda. Aksi takdirde, ücretle birlikte işçiye nakden ödenmeyen asgari geçim indirimi, işveren tarafından haksız yere yapılan bir mahsup işlemi olarak nitelenecek ve muhtasar beyanname ile beyan edilen gelir vergisi, asgari geçim indirimi kadar eksik beyan edilmiş sayılacaktır. Ve ödenemeyen asgari geçim indirimi matrah farkı olarak dikkate alınıp ikmalen veya resen gelir vergisi tarhiyatı yapılacak. Ayrıca vergi ziyaı cezası kesilecek. İşvereni vergi dairesine şikâyet edeceğinizi bildirdiğinizde asgari geçim indiriminizi ödeyecektir. Ödemezse vergi dairesine şikâyet edersiniz. SSK dan iki yıl erken emekli olursunuz Soru:1 Ekim 1985 SSK girişliyim.1 Ocak 1966 doğumluyum. SSK ya 1500 gün prim ödemem var. 17 Ağustos 1992 de Bağ-Kurlu oldum. 17 yıl 1 aydan beri Bağ-Kurluyum. Halen Bağ-Kurum devam ediyor. SSK ya geçsem daha erken emekli olabilir miyim? Yoksa Bağ-Kurda mı devam edeyim? Selami YİĞİT/İSTANBUL Cevap: Bağ-Kurda emekli olmak için; 25 tam yıl prim ödeme ve 51 yaş şartlarına tabisiniz. 17 Haziran 2013 tarihine kadar prim ödeyerek prim ödemenizi 25 tam yıla tamamlamanız şartıyla, 51 yaşınızı dolduracağınız 1 Ocak 2017 tarihinde Bağ-Kurdan emekli olabilirsiniz. Bağ-Kuru sona erdirip SSK ya 1260 gün prim ödemeniz halinde, SSK şartlarıyla emekli olma hakkı elde eder ve 1260 günden sonra prim ödemeseniz de 49 yaşınızı dolduracağınız, 1 Ocak 2015 tarihinde emekli olabilirsiniz. SSK dan 2 yıl önce emekli olacağınızdan SSK avantajlı. Prim eksiğinizi isteğe bağlı ödeyerek tamamlayabilirsiniz Soru: Yüzde 70 in üzerinde 1. Derece doğuştan engelliyim. Vergi indirim hakkım var. 4 Ocak 1989 SSK girişim var. 20 yıl 7 ay 22 gündür sigortalıyım. Ancak prim ödeme gün sayım 2414 gün çıkıyor. Emekli olmam için 3600 gün istendiğinden 1186 gün eksiğim var. Bildiğim kadarıyla, doğuştan engelli olduğum için malulen emekli olamıyorum. Kriz nedeniyle iş bulma da zorlaştı. Hele engelliysen daha da zor. Dışardan ancak Bağ-Kura prim ödenebiliyor. Veya birinin yanında çalışır gibi gözükebiliyorsun. Buna da benim gücüm yetmiyor. Ben bu durum da ne yapmam gerekir? Emekli olmam için 3600 günü tamamlamam şart mı? Yoksa yapabileceğim izleyeceğim başka yollar var mı? İbrahim KAYA Cevap: Emekli olmak için 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 gün prim ödeme şartına tabisiniz. Maalesef primi 3600 güne tamamlamak zorundasınız. Ancak eksik kalan priminiz 1260 günden az olduğu için, kalan primlerinizi isteğe bağlı olarak ödeseniz de, belirttiğimiz şartlarla SSK dan emekli olabilirsiniz. Kıdem tazminatınızı alarak işinizden ayrılabilirsiniz Soru: 7 Kasım 1966 doğumluyum. 9 Ocak 1989 SSK lı olarak ilk işe başladım. Aynı işyerinde 20 yıldır aralıksız çalışmaktayım. 5650 gün prim ödemem var. Şu an kıdem tazminatımı alarak işimden ayrılabilir miyim? Ne zaman emekli olabilirim? Askerliğimi 550 gün olarak 1986-1987 arası yaptım ve borçlanmadım. Abidin KIR Cevap: Emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık sürtesi, 5450 gün prim ödeme ve 51 yaş şartlarına tabisiniz. Prim ödemeniz yeterli olduğundan bundan sonra prim ödemeseniz de, 51 yaşınızı dolduracağınız 7 Kasım 2017 tarihinde emekli olabilirsiniz. Askerliğinizin 8 ayını borçlanırsanız 50 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olursunuz. Kısmi yaşlılık aylığı için aranan 15 yıllık sigortalılık süresi, 3600 gün prim ödeme şartını sağlayanlar isterlerse emekli ikramiyelerini alarak işinden ayrılabilir. 15 yıl süre ve 3600 gün prim ödemeniz olduğundan kıdem tazminatını alarak işinizden ayrılabilirsiniz. Askerlik borçlanması emeklilik şartlarınızı değiştirmiyor Soru: 1963 doğumlum. SSK başlangıç tarihim 16 Eylül 1986 dir. sigorta sicil numaram 17038183 Hala sigortalı olarak çalışmaktayım 7500 gün prim ödemem var. Askerliğimi 1983 1985 tarihleri arasında yaptım. Askerliğimi saydırırsam kazancım ne olur? Şu andaki işyerimden kıdem tazminatımı alarak ayrılabilir miyim? Cankat ÇALIŞKAN Cevap: Emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5300 gün prim ödeme ve 49 yaş şartlarına tabisiniz. Prim ödemeniz yeterli olduğundan bundan sonra prim ödemeseniz de, 2012 de 49 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz. Askerliğinizi borçlanması emekli olacağınız tarihi değiştirmediğinden borçlanmanıza gerek yok. 15 yıl sigortalılık süreniz ve 3600 gün prim ödemeniz olduğundan kıdem tazminatınızı alarak işinizden ayrılabilirsiniz. Primi 5375’e yaşı 50’ye tamamlamanız gerek Soru: Sigorta başlangıcım 1 Ocak 1988 dir. 1760 SSK günüm var. Kaç güne tamamlayıp ne zaman emekli olabilirim? Kasım 1972 doğumluyum. Uğur DİBEK Cevap: Emekli olmak için; 25 yıl sigortalılık süresi, 5375 gün prim ödeme ve 50 yaş şartlarına tabisiniz.3615 gün daha prim ödeyerek 1760 gün olan prim ödemenizi 5375 güne tamamlamanız şartıyla, 50 yaşınızı dolduracağınız Kasım 2022 da emekli olabilirsiniz. İktisadi Dayanışma Gazetecilik Matbaacılık ve Danışmanlık Ltd.Şti - Türkiye' nin En Büyük Mevzuat Portalına Hoş Geldiniz. |
Ekrem Sarısu
Okunma: 1076 | |||
|
Yazarın En Çok Okunan 5 Yazısı
| ||||
