SSK süreleriniz ve askerlik süreniz için emekli ikramiyesi ödenmez |
13.08.2010 |
|
| ||
SSK süreleriniz ve askerlik süreniz için emekli ikramiyesi ödenmez Ekrem Sarısu - ekremsarisu@yaklasim.com - 13
Ağustos 2010 Cuma - Posta 1) Hizmet birleştirmesi yaptığım takdirde, ne zaman emekli olabilirim? 2) SSK’lı olarak ve askerde geçen sürelerimi saydırdığım takdirde, kademe ve dereceme ne denli etki eder? 3) Bu sürelerin tazminatta para olarak bana dönüşü var mı? Yoksa sadece süre olarak mı etkisi var? Özkan DALDAL Cevap: 1) 25 tam yıl fiili hizmet süresi ve 60 yaş şartlarına tabisiniz. Askerlik borçlanması, fiili hizmet sürenizi 540 gün artırır. Ancak emekli olma şartlarınızı değiştirmez. Askerliğinizi borçlanıp, ara vermeden çalışarak fiili hizmet sürenizi 25 tam yıla tamamlayacağınız Nisan 2003’te, 60 yaşınızı da dolduruyorsanız emekli olabilirsiniz. Doldurmuyorsanız 60 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz. 2) Hizmet birleşmesi yaptığınızdan, SSK ve askerlik süreniz olan yaklaşık 6 yıl 8 ay, emekliliğine esas derece ve kademeye esas intibakınız yapılır. İntibak farkı sizden tahsil edilir. Emekliliğe esas dereceniz iki derece artar. Kademe ilerlemenize esas fiili hizmet süreniz de 8 ay artar (4 aylık fiili hizmet sürenizle birlikte bir kademe ilerlersiniz). 3) Bu süreler için emekli ikramiyesi ödenmez.
Memuriyette geçen fiili hizmet süreleriniz için emekli ikramiyesi ödenir. Cevap: Sizin gibi net ücret üzerinden anlaşmak suretiyle çalışanlar da asgari geçim indiriminden yararlanır. Hesaplanan vergiden mahsup edilen asgari geçim indirimi tutarlarının net ücret ile birlikte ücretliye ödenmesi gerekir. Çünkü, asgari geçim indirimi vergi kanunuyla ücretliye tanınmış bir haktır. Ücret üstünden alınacak olan Gelir Vergisi’nin
bir kısmı alınmayarak, asgari geçim indirimi adı altında, ücretliye
bırakılmaktadır. Net ücretinizin üstüne, asgari geçim indirimi de ilave edilerek
ödenmesi gerekir. Aksi bir uygulama ücretliye ödenmesi gereken asgari geçim
indiriminin işverene ödenmesi gibi bir sonuç doğurur ki bu, kanuna aykırı bir
uygulama olur. Çünkü, asgari geçim indirimi uygulaması işveren değil, işçi için
getirilmiş olan bir uygulamadır. İşvereninizin yaptığı uygulama kanuni değil.
Net ücret ayrı, asgari geçim indirimi ayrı bir konudur. ‘Asgari geçim indirimi
net ücretin içindedir’ denerek ödenmemesi, işverenin kanuni olmayan haksız bir
kazanç sağlamasından başka birşey değildir. Vergi dairesinin olaydan haberdar
olması halinde işverenin başı ağrır. Cevap: 15 yıl sigorta ve 3600 gün primi
olduğundan kıdem tazminatını alıp işinden ayrılan, emekli olacağı yaşın
dolmasını çalışmadan bekleyebileceği gibi, başka bir işyerinde hatta ayrıldığı
işyerinde çalışarak da bekleyebilir. Kıdem tazminatını alıp işinizden
ayrıldıktan sonra, istediğiniz işyerinde çalışabilirsiniz. Emekliliğinizde sorun
oluşturmaz. Cevap: Eşinizin çalıştığı bankanın özel Emekli
Sandığı olup olmadığını belirtmemişsiniz. Sorunuzu eşinizin bankada SSK’lı
olarak çalıştığı varsayımına göre cevaplandırıyoruz. Eşiniz 20 yıl sigorta, 5975
gün prim ve 54 yaş şartlarına tabi. 1580 gün daha prim ödeyerek, 4395 gün olan
ödemesini 5975 güne tamamlaması şartıyla 2032’de, 54 yaşını dolduracağı tarihte
emekli olabilir. Eşiniz 7 ay ücretsiz iznini doğum sonrası çocuğuna bakmak için
almışsa, doğum borçlanması yaparak 210 gün kazanabilir. Ayrıca son doğumu için
de 268 gün doğum borçlanması yapabilir. Doğum borçlanması yoluyla 478 gün
kazandıktan sonra yaklaşık 37 ay da isteğe bağlı prim ödeyerek prim şartını
tamamlar ve 54 yaşın dolmasını bekler. Cevap: Yaş haddinden emekli olmak için 15 yıl
sigorta, 3600 gün prim ve 56 yaş şartlarına tabisiniz. Prim ödemeniz yeterli
olduğundan, bundan sonra prim ödemeseniz de 28 Kasım 2012’de emekli
olabilirsiniz. Cevap: Doğum yapan kadın işçiye, 16 haftalık
(çoğul gebelik halinde 18 hafta) doğum iznini kullandıktan sonra talep etmesi
halinde, işveren 6 aya kadar ücretsiz izin vermek zorunda. Cevap: Sizin gibi ilk defa 8 Eylül 1999’dan sonra sigortalı olanlar, 7000 gün prim ve 60 yaş şartlarına tabi bulunuyor. 3983 gün daha prim ödeyerek, prim ödemenizi 7000 güne tamamlamanız şartıyla, 16 Eylül 2041’de emekli olabilirsiniz. İktisadi Dayanışma Gazetecilik Matbaacılık ve Danışmanlık Ltd.Şti - Türkiye' nin En Büyük Mevzuat Portalına Hoş Geldiniz. |
Ekrem Sarısu
Okunma: 706 | |||
Yazarın En Çok Okunan 5 Yazısı
|