|
SOSYAL GÜVENLİK VE İŞ HUKUKU
İsteğe bağlı sigortada neler değişiyor
İbrahim Işıklı - 21 Mayıs 2008 Çarşamba - Dünya
Sosyal güvenlik reformu ile, bir çok konuda olduğu gibi, isteğe bağlı sigorta
konusunda da önemli değişiklikler olacak.
İsteğe bağlı sigortalı olabilmek için;
a) Türkiye'de yasal olarak ikamet etmek,
b) 18 yaşını doldurmuş bulunmak,
c) Kanuna t‰bi zorunlu sigortalı olmayı gerektirecek şekilde çalışmamak veya
sigortalı olarak çalışmakla birlikte, ay içerisinde 30 günden az çalışmak veya
son bir yıl içinde 360 günden az çalışmış olmak ya da tam gün çalışmamak,
ç) Kendi sigortalılığı nedeniyle aylık bağlanmamış olmak,
d) İsteğe bağlı sigorta giriş bildirgesiyle kuruma başvuruda bulunmak,
şartları aranacak. Daha önce SSK isteğe bağlı sigortasına devam için aranan
1.080 gün prim ödeme koşulu aranmayacaktır.
Ayrıca ay içerisinde 30 günden az veya kısmi süreli (part-time) çalışan
sigortalılar da aylık çalışma gün sayılarını 30 güne tamamlayacak şekilde isteğe
bağlı sigorta primi ödeyebilecekler. Buna göre, ay içerisinde 30 günden az
çalışan veya kısmi süreli (part time) çalışan sigortalıların primi ödenen
süreler zorunlu sigortalılığa ilişkin prim ödeme gün sayısına otuz günü geçmemek
üzere eklenecek ve eklenen bu süreler, 4/(b) bendi kapsamında sigortalılık
süresi olarak kabul edilecektir.
İsteğe bağlı sigorta primi ödenmiş süreler, malullük, yaşlılık ve ölüm
sigortaları ile genel sağlık sigortası hükümlerinin uygulamasında dikkate alınır
ve bu süreler kanunun 4/(b) bendi kapsamında sigortalılık süresi olarak kabul
edilir.
İsteğe bağlı sigortalılık başvurusu ve tescil
İlk veya tekrar isteğe bağlı sigortaya bildirim işlemi, isteğe bağlı
sigortalılık giriş bildirgesinin, başvuru sahibinin ikametini görev bölgesi
içine alan kurum ünitesine verilmesi ile gerçekleşir.
İsteğe bağlı sigortalılığın başlangıcı ve zorunlu sigortalılıkla çakışma
İsteğe bağlı sigortalılık, isteğe bağlı sigortalılık giriş bildirgesinin kurum
kayıtlarına intikal ettiği tarihi takip eden günden itibaren başlayacak. Ancak,
isteğe bağlı sigortanın başladığı tarihten itibaren, aynı zamanda zorunlu
sigortalı olmayı gerektirecek çalışması bulunduğu tespit edilenlerin isteğe
bağlı sigortalılıkları, zorunlu sigortalılıklarının sona erdiği tarihi takip
eden günden başlatılacak. Bunların zorunlu sigortalılıkla çakışan sürede isteğe
bağlı primi ödenmişse, bu süreye ilişkin ödedikleri isteğe bağlı sigorta
primleri ilgililere iade edilir.
İsteğe bağlı sağlık yardımı alınabilecek
İsteğe bağlı sigorta primi, 82'nci maddeye göre belirlenen prime esas kazancın
alt sınırı ile üst sınırı arasında, sigortalı tarafından belirlenen prime esas
aylık kazancın yüzde 32'sidir. Bunun yüzde 20'si malüllük, yaşlılık ve ölüm
sigortaları primi, yüzde 12'si genel sağlık sigortası primidir. İsteğe bağlı
sigortalı olanlar, bakmakla yükümlü olunan kişi olsa dahi, genel sağlık
sigortalısı sayılacak ve genel sağlık sigortası primini de ödemekle yükümlü
olacaklar.
İsteğe bağlı sigortalılığın sona ermesi
İsteğe bağlı sigortalılık;
a) İsteğe bağlı sigortalılığını sona erdirme talebinde bulunanların, buna ait
dilekçelerinin kurum kayıtlarına geçtiği tarihten önceki primi ödenmiş son günü
takip eden günden,
b) Aylık talebinde bulunanların, aylığa hak kazanmış olmak şartıyla talep
tarihinden,
c) İkametin yurtdışına taşınması halinde bu tarihten,
ç) Ölen sigortalının ölüm tarihinden,
itibaren sona erecek.
İktisadi Dayanışma Gazetecilik
Matbaacılık ve Danışmanlık Ltd. Şti -
Türkiye' nin En Büyük Mevzuat Portalına Hoş Geldiniz. |