|
SOSYAL GÜVENLİK VE İŞ HUKUKU
SGK'lıların malulen emekliliği
İbrahim Işıklı - 09 Eylül 2009 Çarşamba - Dünya
Sigortalının veya işverenin talebi üzerine, SGK tarafından yetkilendirilen
sağlık hizmeti sunucularının sağlık kurullarınca usulüne uygun düzenlenecek
raporlar ve dayanağı tıbbî belgelerin Kurum Sağlık Kurulu'nca incelenmesi
sonucu, 4-1/a ve (b) bentleri kapsamındaki sigortalılar için çalışma gücünün
veya iş kazası veya meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünün en az yüzde
60'ını kaybettiği anılan kurulca tespit edilen sigortalı malul sayılmaktadır.
En az on yıldan beri sigortalı bulunup, toplam olarak 1800 gün veya başka
birinin sürekli bakımına muhtaç derecede malul olan sigortalılar için ise
sigortalılık süresi aranmadan 1800 gün malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları
primi bildirilmiş olması halinde maluliyetin söz konusu olabileceği hükme
bağlanmıştır.
Malullük aylığı alanların çalışmaya başlaması
5510 sayılı kanunun yürürlük tarihinden önce malullük aylığı bağlanmış olan
sigortalılardan, kanunun yürürlük tarihinden önce veya sonra çalışmaya başlaması
nedeniyle aylıkları kesilenlerin, işten ayrılarak yeniden tahsis talebinde
bulunmaları halinde bunların kontrol muayenesine tabi tutulması gerekmektedir.
Sigortalının malullük hali, SGK'ya sevk talebinin 5510 sayılı kanunun yürürlük
tarihinden sonra olması nedeniyle yeni hükümlere göre tespit edilecek ve malul
olduğu anlaşılan sigortalıya aylık yeniden hesaplanarak bağlanacaktır.
Ancak, sigortalının aylığa hak kazanma
koşullarını ikinci talebinde yerine getirmiş olup olmadığına bakılmayacaktır.
(506 sayılı kanuna göre 5 yıllık sigortalılık süresi ve ortalama 180 günden
aylık bağlanmış ise ve 5510 sayılı kanunun yürürlük tarihinden itibaren yeniden
tahsis talebinde bulunduğunda 10 yıllık sigortalılık süresi veya 1800 gün yerine
gelmeyebilir.) Malullük hali devam eden sigortalının aylık alma hakkı
sigortalılık süresi ve prim ödeme gün sayısı yönünden kazanılmış hak niteliğinde
olduğundan, malullük aylığı bağlanması için gerekli olan şartların sonradan
değişmiş olması aylığın kesilmesini gerektirmemektedir.
Malullük aylıklarının üçüncü kişilere rücu edilmesi
5510 sayılı kanunun 39'uncu maddesinde; üçüncü bir kişinin kastı nedeniyle malul
olan sigortalıya, bu kanun uyarınca bağlanacak aylığın başladığı tarihteki ilk
peşin sermaye değerinin yarısının SGK tarafından zarara sebep olan üçüncü
kişilere rücu edileceği öngörülmüştür.
Malullük hali, kamu görevlilerinin veya er ve erbaşlar ile kamu idareleri
tarafından görevlendirilen diğer kişilerin vazifelerinin gereği olarak
yaptıkları fiiller sonucu meydana gelmiş ise, bu fiillerden dolayı haklarında
kesinleşmiş mahkumiyet kararı bulunanlar hariç olmak üzere, sigortalılara
yapılan ödemeler veya bağlanan aylıklar için kurumca, kurumuna veya ilgililere
rücu edilmeyecektir.
4-1/a ve 4-1/b sigortalılarından geçirdiği iş kazası veya tutulduğu meslek
hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünün en az yüzde 60'ını kaybettiği SGK
sağlık kurullarınca tespit edilenlere malullük aylığı bağlanması için yeni bir
sağlık kurulu raporu istenmeyecektir. Ancak, bunlardan malullük aylığının
başlayacağı tarihten önce kontrol muayenesi sonucu iş göremezlik derecesi yüzde
60'ın altına düşenlere malullük aylığı bağlanmayacaktır.
İktisadi Dayanışma
Gazetecilik Matbaacılık ve Danışmanlık Ltd.Şti
- Türkiye' nin En Büyük Mevzuat Portalına
Hoş Geldiniz. |
